〈合傳媒〉員工無法兼顧工作與育兒嗎？新北市勞工局積極輔導企業設置哺（集）乳室、托兒設施及措施，最高補助３００萬元，本期放寬將雇主設置居家式托育服務納入補助範圍。１０９年第２期自６月１日起受理至７月１５日止，歡迎新北轄內事業單位提出申請。
新北市勞工局長陳瑞嘉表示，過去企業必須設置托兒服務機構，才能申請設施補助，但設立成本過高讓企業主卻步，因此本期新增「設置居家式托育服務」為補助項目，希望能提升雇主辦理員工托兒服務意願。
如事業單位員工托育子女需求在４名以下時，雇主可利用辦公場所或租用場地，設置１４平方公尺以上，且符合公共、消防規定及托育服務場地安全檢核表項目的空間，並洽談托育人員至該場地提供服務，使員工可就近托育子女，並兼顧工作，打造職場友善育兒環境。雇主以此方式辦理托育服務，可申請托育空間所需之設施設備費用補助。
新北市勞工局進一步說明，為鼓勵企業辦理托兒服務，新北市訂有相關補助要點，凡登記在新北市的事業單位，如有設置哺（集）乳室、設立托兒設施（如托嬰中心、幼兒園、職場互助教保服務中心、社區公共托育家園及兒童課後照顧服務中心等）、設置居家式托育服務或發放托兒津貼者，不論受僱者人數，每年將聯合勞動部補助相關經費，詳細補助內容請見附表。
事業單位只要上勞動部「1企業托兒與哺（集）乳室資訊網」，「線上申請補助專區」填寫申請書表，列印後再郵寄至新北市勞工局提出申請。若有相關疑問，可來電０２－２９６０３４５６分機６３６１曾小姐（托兒服務）、分機６３６４范小姐（哺集乳室）洽詢。
▲新北市企業托育補助最高300萬，6月1日起開放申請
